Neuroleadership

Neuroleadership: in de 21e eeuw komt het vooral aan op het faciliteren van het denken van anderen. Dan helpt het te weten hoe het brein werkt. Wij mensen zijn bijvoorbeeld lang niet zo rationeel als we wel graag denken. Gedreven door routines, gestuurd door ons onbewuste, en beheerst door emoties maken we onze keuzes. Hoe zorg je dat mensen dan toch gemotiveerd helder denkend aan het werk zijn? Voor startende én ervaren managers biedt het brein een schat aan tips en trucs om effectief en vrolijk je werk te doen, en anderen in staat te stellen dat ook te doen.

Bijvoorbeeld:

• de beste manier om de dag te beginnen, je aandacht te richten,en geconcentreerd te blijven
• moderne manieren om je doelen te stellen, die meer kans bieden ze te halen. Tip1 :visualiseer!
• Het limbisch mengpaneel als hulpmiddel om te zien hoe het emotionele brein eraan toe is, en of er voldoende ruimte is voor groei en creativiteit. Dopamine of adrenaline?
• Waar gaan mensen harder van werken en beter presteren (niet van bonussen) (oeps) Wel van samen hard werken aan een doel, op een manier die ze zelf mogen kiezen.